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女王小说网 > 迈克尔·波特_竞争论 > 第36部分

第36部分

敏感型的零部件。

企业必须分散的特定活动,应该是那些尽量不会牺牲规模经济

或学习曲线,以及最不需与其他活动紧密协调的活动。

活动的协调

全球化战略也能借由协调跨地点的活动,而有助于竞争优

势。协调各地活动的方法、技术和产出决策,会激发一些潜在

的竞争优势。这里面包括,回应比较优势变动的能力(像原料

价格或汇率);分享不同国家的经验;针对在不同国家购物的

流动性客户,强化企业品牌声誉(如麦当劳或可口可乐);服

务跨国型客户时,可以增加本身的差异化或更有效率;借着扩

张或紧缩当地业务的“胡萝卜加大棒”战略,增加与政府谈判

的筹 码;或是借由 选择竞争的地 点,以最具成 本效益的方式 ,

来回应竞争上的威胁。有些好处是与经营效率有关,有些则能

强化公司的独特性地位。将协调活动的潜在优势,与企业让每

项活动单位自主运作的好处相较,然后再依当地状况来量身打

造活动。当本地需求和条件不同于其他地方,且所有的顾客都

是当地人,又没有规模经济顾虑时,国际化战略容许分散式活

动享有高度自主性,便可以带来好处。实务上,协调和自主性

之间的平衡,要视活动性质而定。

第二篇

地点的竞争力

327

跨地点的协调确实有一些固定的形式,包含设定共同标准、

交换信息,以及分配据点之间的责任。涉及跨国分配责任的协

调,例如指定以生产特定机型给不同地点的全球性责任,将能

形成规模经济。涉及信息交换的协调,则能获取全球性学习的

好处。如此一来,协调便能让企业认识到分散活动的优势。反

过来说,协调活动失败将会减少这些优势。协调的核心事务是,

如何将分散各地的活动信息、技术和其他知识,放在特定地点

进行整合,并反映在产品、工艺和其他活动上面。母国大本营

常执行这些基本的功能。

跨地理区域、分散地点的协调,对组织的挑战非常高。挑

战来自如何将语言和文化的差异,个别经理人和子公司的诱因,

与全球化企业联结为一体。有些形式的协调,例如在不同地点

进行零部件生产的责任分配,就不需要

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