他们的支持。”

“可是和其他部门的人打交道也不容易啊。”苏婉莹感叹道。

林晓笑了笑：“是不容易，但只要你真诚待人，多为别人着想，总会建立起良好的关系的。而且，你可以参加一些跨部门的活动，增加彼茨了解和信任。”

林晓顿了顿，继续道：“还有，注意保护自己的知识产权。你的创意和方案，要做好保密工作，不要轻易让别人知道。如果需要和别人分享，也要保留相关的证据，以防万一。”

苏婉莹瞪大了眼睛：“这我还真没想到。”

林晓：“职场很复杂，什么情况都可能发生。再比如，面对领导的批评，不要急于解释和辩解。先虚心接受，然后回去认真反思，提出改进的措施。让领导看到你的态度和决心。”

“那如果领导误会我了呢？”苏婉莹问道。

林晓回答：“找个合适的时机，单独和领导明情况。但要注意语气和态度，不要让领导觉得你在抱怨或者推卸责任。”

接下来的时间里，林晓又给苏婉莹分享了很多职场上的技巧和注意事项，比如如何写好工作报告，如何在团队中树立自己的权威，如何应对职场中的流言蜚语等等。

苏婉莹听得入神，不时地点头，手中的笔不停地记录着重要的内容。

林晓最后：“婉莹，记住，职场虽然充满挑战，但只要你有策略，有智慧，有勇气，就一定能站稳脚跟，实现自己的价值。”

苏婉莹感激地看着林晓：“晓，谢谢你，我感觉自己有方向了。”

林晓微笑着：“咱们是好朋友，这都是应该的。加油！”